quote:

---

Изначально написано blind human:

---

Откуда вы лезете? Я понимаю что скоро выборы, но уж будьте любезны, срите в постах про политику.

quote:

---

Originally posted by arsik:

Откуда вы лезете? Я понимаю что скоро выборы, но уж будьте любезны, срите в постах про политику.

---

да нет ее тут

quote:

---

Изначально написано blind human:

Я тут давеча как раз размышлял об этом, типа "блин какой же я классный получаю официальную зп". А потом подумал, а в чем преимущество тех кто получает белую зп?

Пенсия в нашей стране - миф.
Доступность кредитов? Но два кредита (в том числе и ипотека), взятые в банке ВТБ, брались мной например по нарисованным справкам по форме банка.
Какие то там гарантии того что с зп не кинут? Но в ИТ я не знаю таких контор в Ижевске, кто прямо нагло кинул бы своих сотрудников на деньги.

Какие еще реальные преимущества белой ЗП могут быть?

---

Если перечисляют на карту сбера например то вот https://izhevsk.ru/forummessage/30/5736548-0.html

quote:

---

Originally posted by arsik:

Откуда вы лезете? Я понимаю что скоро выборы, но уж будьте любезны, срите в постах про политику.

---

При чем тут политика, ваще не понял. У вас какая то не здоровая реакция на мой пост, или все что мало мальски сводится к социальной обеспеченности относится к политике? Ну да, тема тема оффтоп полный, согласен, просто прочитал злободневную для себя тему)))
Многие HR как конкурентное преимущество указывают - что у них полностью белая зарплата, так что она дает то?
Или наоборот, товарищ выше предупреждает что у этих ребят зарплата - "черная", с таким посылом что мол это одно из самых страшных зол у работодателя для сотрудника. Так что в этом действительно страшного?

Ну если модер против давайте завязывать, но новую тему создавать лень))

quote:

---

Originally posted by blind human:

Какие еще реальные преимущества белой ЗП могут быть?

---

1. Стремление к мифу (пенсия)
2. Беспроблемное получение кредита с низкой процентной ставкой (допустим в Сбере под 12,5% годовых)
3. Разорванные отношения с работодателем. И как результат - полностью выплаченная белая ЗП и полностью НЕ выплаченная серая ЗП.
4. Длительный больничный оплаченный согласно белой ЗП и посланный нахер сотрудник, который решил долго поболеть "по серому"...
5. Оформление отпуска по уходу за ребенком с приличной ставкой (его можно оформить даже на отца, и при этом продолжать работать на 0.95 ставки - это все официально)
6. Вычеты на покупку квартиры 3НДФЛ при белой и отсутствие таковых по серой (порядка 300 тыс. руб)
7. Вычеты НДФЛ на учебу, лечение, благотворительность....
8. Назвать еще?....

В общем, сложилось впечатление, что начальник ИТ-отдела не дружит с предметной областью в начислении ЗП.
Сори, но это факт.

Для кандидатов, подумайте: стоит ли вам наниматься на работу к некомпетентному работодателю...

история редактирования

quote:

---

Originally posted by director04:

В общем, сложилось впечатление, что начальник ИТ-отдела не дружит с предметной областью в начислении ЗП.
Сори, но это факт.

Для кандидатов, подумайте: стоит ли вам наниматься на работу к некомпетентному работодателю...

---

это вы про меня?)

quote:

---

Originally posted by blind human:

это вы про меня?)

---

Сори, если ошибся, и вдруг вы не являетесь начальником отдела.
Но вы так бурно доказываете некчемность обеленной ЗП, что вкрадывается сомнение о вашей заинтересованности в очернении )))

Да простит меня за это истинный начальник отдела... )))

история редактирования

quote:

---

Изначально написано director04:

Но вы так бурно доказываете некчемность обеленной ЗП, что вкрадывается сомнение о вашей заинтересованности в очернении )))

---

Никчемность обосновывается условиями бизнеса. При текущих ставках страховых взносов малый бизнес не готов полностью оплачивать белую ЗП. Приходит ко мне на работу Вася/Петя/Маша, которому я скажу, у меня есть на тебя 1 р. 30 коп. Что выберешь: получать 87 коп. официально (43 коп. уйдет государству) или все 1,30 руб на руки?
99% выберет второй вариант, это факт.
Это грубый пример, но в данном случае работодатель (возможно) умалчивает о неофициальном заработке. Далее каждый для себя будет решать сам. Компетенция начальника ИТ-отдела тут ни при чём.

quote:

---

Originally posted by director04:

Сори, если ошибся, и вдруг вы не являетесь начальником отдела.

---

Да, вы ошиблись. Я не претендую на компетентность в вопросах цвета начисления ЗП. Я только как человек, получающий белую ЗП, хотел бы понять, а действительно ли есть плюсы от получения именно белой ЗП именно в ИТ организациях. Те пункты что вы описали, о неких гарантийных вариантах, того что работодатель в случае белой ЗП не кинет на бабло, бесспорно имеют место быть в общем случае, но в ИТ мне кажется таких недобросовестных работодателей меньшинство. Может я не прав... Быстрый возврат НДФЛ это да, круто действительно, но относится опять же не ко всем, но мне это выгодно да. НО если бы мне сейчас работодатель задал вот такой вопрос:

quote:

---

Originally posted by no.name.com:

у меня есть на тебя 1 р. 30 коп. Что выберешь: получать 87 коп. официально (43 коп. уйдет государству) или все 1,30 руб на руки

---

с учетом текущих отличлений, я бы выбрал несомненно второе - серая ЗП, но все на руки

quote:

---

Изначально написано no.name.com:

Никчемность обосновывается условиями бизнеса. При текущих ставках страховых взносов малый бизнес не готов полностью оплачивать белую ЗП. Приходит ко мне на работу Вася/Петя/Маша, которому я скажу, у меня есть на тебя 1 р. 30 коп. Что выберешь: получать 87 коп. официально (43 коп. уйдет государству) или все 1,30 руб на руки?
99% выберет второй вариант, это факт.
Это грубый пример, но в данном случае работодатель (возможно) умалчивает о неофициальном заработке. Далее каждый для себя будет решать сам. Компетенция начальника ИТ-отдела тут ни при чём.

---

Самое интересное, что уровень зарплаты на рынке одинаков. И не зависит от цвета. Если бы все кто предлагает серую, предлагали именно по такому правилу, то они были бы вне конкуренции.

история редактирования

quote:

---

Originally posted by blind human:

quote:
Originally posted by medvved:

зарплата у них черно белая в конвертах......., точнее совсем черная

---

и конвертов нет...