izhevsk.ru Главная /  Вакансии в IT области /  Системный администратор (ночной) в Центр Высоких Технологий
тема закрыта

Имя:
Пароль:
 зарегистрироваться | Войти через
напоминатель пароля
Системный администратор (ночной) в Центр Высоких Технологий
НОВАЯ ТЕМА правила | поиск | картинки | | | о форуме |
  Новости | Авто | Недвижимость | Работа | Бизнес | Стройка | Объявления | Совместная покупка | | |
  следующая тема | предыдущая тема
Автор Тема:   Системный администратор (ночной) в Центр Высоких Технологий   версия для печати
htcHR
Рейтинг: 3/-12
-- написано 15-10-2015 17:33 htcHR

Центр Высоких Технологий (http://www.htc-cs.ru/) приглашает на работу Системного администратора (ночного).

Требования:
. Опыт работы с Linux (Debian, Ubuntu) на уровне пользователя
. Опыт работы с командной строкой Linux (использование утилит top, htop, iostat, traceroute, df, ls, ifconfig и т.д.)
. Понимание устройства веб-приложений, понимание назначения протоколов HTTP, HTTPS, FTP
. Понимание назначения серверного ПО (веб-сервер, СУБД, вспомогательные сервисы)
. Понимание принципов обеспечения базопасности серверов (использование firewall и т.д.)

Плюсами будет:
. Опыт работы с Windows Server
. Знания о возможностях автоматизации работы (bash-скрипты, таск-раннеры)
. Опыт разработки на PHP или Python

Чем придется заниматься:
. Поддержка серверов работающих в режиме 24/7

График работы:
. Ночь через две в будни + день в выходные

Мы гарантируем:
. Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, социальный пакет
. Работа с топовыми заказчиками России и Удмуртии
. Благоустроенный офис в центре города
. Веселый и дружный коллектив
. Поддержка спорта (команды по волейболу/футболу)
. Корпоративные праздники и выезды на природу
. Возможность карьерного роста
. Стажировка и обучение
. Возможность поездок на конференции, для повышения квалификации
. Достойная зарплата, которая обсуждается индивидуально по результатам собеседования.

По всем вопросам пишите на hr@htcmail.ru, звоните (3412) 93-88-61.
Общайтесь с нашим рекрутером:
ВКонтакте: antresol
Skype: antresol_shkaf

история редактирования

Показать текст сообщения полностью
wit
Рейтинг: 233/-18
-- написано 16-10-2015 13:14 wit

а еще я умею ping, traceroute, mtr и на машинке вышивать... вилка з/п?
voice25
Рейтинг: 8/0
-- написано 16-10-2015 14:12 voice25

Да, озвучьте пожалуйста, сколько можно минимум, максимум зарабатывать.
htcHR
Рейтинг: 3/-12
-- написано 16-10-2015 15:47 htcHR

@wit @voice25 в графе мы гарантируем: достойная зарплата, которая обсуждается индивидуально по результатам собеседования

По всем вопросам пишите на hr@htcmail.ru, звоните (3412) 93-88-61.
Общайтесь с нашим рекрутером:
ВКонтакте: antresol
Skype: antresol_shkaf

wit
Рейтинг: 233/-18
-- написано 16-10-2015 16:13 wit

ясно-понятно, расходимся, спасибо.
darianfox
Рейтинг: 92/-25
-- написано 17-10-2015 10:30 darianfox

А я люблю наоборот, ночью рабоать
XL-Dib
Рейтинг: 42/-16
-- написано 17-10-2015 17:03 XL-Dib

Ребята, вы прямо как будто только что о компании узнали. Никогда они не назвали зарплату, ни для одной должности. Рынок в Ижевске большой и разный, даже на этой странице есть Битрикс разработчик как за 15 000р, так и за 60 000 (а если не только на этой странице то и за 100 000)р, думаю с администратором разброс конечно поменьше. Играть с HR компании в угодайки, кто хочет пусть ходит. Но уточню, что при встрече вы не узнаете эту вилку. Вам ее НЕ назовут (иначе бы в сети она была). Вас позовут на второе собеседование уже с руководством, и даже там вам никто ничего предлагать не будет, максимум захотят узнать вашу вилку, и если Вы угадаете вас возьмут, не угадаете никто ни куда перезванивать не будет, и причину вы будете сами гадать.

история редактирования

cuerdas
Рейтинг: 0/0
-- написано 19-10-2015 13:45 cuerdas

Посмотрите, от кого вакансия-то. Пухлик много не платит.
adG297
Рейтинг: 171/-24
-- написано 19-10-2015 22:37 adG297

Ночью спать надо...
zdima
Рейтинг: 82/-31
-- написано 19-10-2015 23:09 zdima

Так они специалиста ищу или играют в угадайку и меряются вилками?
Вилка должна войти в штепсель?
XL-Dib
Рейтинг: 42/-16
-- написано 20-10-2015 00:04 XL-Dib

К сожалению это не их фишка, а скорее тенденция. Особенно для компаний с большим количеством сотрудников.
wit
Рейтинг: 233/-18
-- написано 20-10-2015 07:58 wit

quote:
Изначально написано XL-Dib:
К сожалению это не их фишка, а скорее тенденция. Особенно для компаний с большим количеством сотрудников.

Далеко не везде большое кол-во сотрудников = средняя или ниже среднего зарплата. Это скорее кадровая политика и от кол-ва сотрудников не сильно зависит.

htcHR
Рейтинг: 3/-12
-- написано 20-10-2015 10:13 htcHR

quote:
Изначально написано zdima:
Так они специалиста ищу или играют в угадайку и меряются вилками?
Вилка должна войти в штепсель?

Ищем-ищем!

XL-Dib
Рейтинг: 42/-16
-- написано 20-10-2015 10:23 XL-Dib

quote:
Изначально написано wit:

Далеко не везде большое кол-во сотрудников = средняя или ниже среднего зарплата. Это скорее кадровая политика и от кол-ва сотрудников не сильно зависит.


Нигде про зарплату ни слова не говорил потому что не знаю какая она там.

А от количества очень даже зависит, когда в компании 100 сотрудников на одной должности, то работу 101 сотрудника можно поделить между ними всеми, и не торопиться нанимать 101. Если же в компании такой сотрудник всего один, а работы навалило на двоих, здесь действительно начинают искать,а не выделываться.

wit
Рейтинг: 233/-18
-- написано 20-10-2015 11:12 wit

quote:
Изначально написано XL-Dib:

Нигде про зарплату ни слова не говорил потому что не знаю какая она там.

А от количества очень даже зависит, когда в компании 100 сотрудников на одной должности, то работу 101 сотрудника можно поделить между ними всеми, и не торопиться нанимать 101. Если же в компании такой сотрудник всего один, а работы навалило на двоих, здесь действительно начинают искать,а не выделываться.


Тут я сомневаюсь что у них 101 сисадмин работает, а вот штат организации как раз таки не маленький. Как правило в IT организациях (по крайней мере у нас) экономят на кадрах.

Alm@chk@
Рейтинг: 5/-1
-- написано 25-10-2015 11:39 Alm@chk@

Какая нагрузка в часах в неделю, по дням?
htcHR
Рейтинг: 3/-12
-- написано 26-10-2015 11:55 htcHR

@Alm@chk@около 40 часов в неделю
o6opoTeHb
Рейтинг: 19/-4
-- написано 27-10-2015 12:09 o6opoTeHb

Ищете ещё или нет?

200x150 320x240 400x300 800x600    без переносов   
быстрый ответ   

подпись
следующая тема | предыдущая тема

темы поблизости
 Куплю декоративные рейки для стен Стройматериалы и инструменты - спрос
 Грузчик на час, р-н Строитель, после 10.00 Работа
 Ремонт санузлов и ванных комнат Строительные услуги - предложение
 del Экономика, бизнес, предпринимательство
 Продам iphone 5c и iphone 6 Телефоны. Купить - Продать
 Пролдам землю пром.назначения(Старосмирновская) Дома загородные, земельные участки, коттеджи, огороды
 Redmi 4x 332 черный - 5000 Телефоны. Купить - Продать
 КУПЛЮ Micsoft Lumia 950 или 950 xl Телефоны. Купить - Продать
 почему вы материтесь? Общение
 Помогите выбрать мебель для детской и магазин в Ижевске Обсуждение ижевских магазинов
Главная /  Вакансии в IT области /  Системный администратор (ночной) в Центр Высоких Технологий форумы izhevsk.ru

 
 
 
 
 
© ООО "Марк" 2020
 
Интернет-провайдер КК МАРК-ИТТ