Bob11 18-03-2013 15:55
Конечно будут. Но вы-то их зачем держите? Хороший руководитель должен найти как заставить работника работать. Или в крайнем случае - расстаться с ним.
Mr. Richo 18-03-2013 15:58
quote:
Originally posted by Bob11:
Хороший руководитель должен найти как заставить работника работать. Или в крайнем случае - расстаться с ним.
Другой бы поспорил, а я - нет.
kolyan7 18-03-2013 23:53
а у этого руководителя есть планы и еще другой руководитель, которого ничего не интересует кроме хороших показателей и способов их получения...