как показывает практика зп программиста базируется на его знаниях и умениях в компаниях занимающихся разработкой по, где собственно программист приносит деньги. От ит отдела же требуется чтобы заявки в срок закрывались, при минимальных затратах на сам ит отдел. Тут даже важнее умение работы с пользователем чем сами навыки программирования.

я объяснил почему молодые сильнее за деньгами гонятся, а не распускал сопли