bystrobank 04-10-2012 08:21
Действительно, может и прокатит) Вообще стараюсь отвечать, если лично звонит/пишет заинтересованный человек. Но скажу по опыту - руководители готовы поднимать зп, если видят в человеке идеального кандидата на свою должность, а он на данный момент стоит больше. Поэтому в вакансии опасаюсь писать потолок: вдруг Вы тот самый идеальный кандидат, а из-за потолка решите, что это не Ваше. Рынок есть рынок: работодатели хотят оптимизировать расходы, соискатели боятся продешевить, и только личное общение "лицом к лицу" приводит к консенсусу.
Что-то я сегодня разошлась... Тем не менее, спасибо за поднятие темы в форуме)