Дети

бюджет трещит по швам во время декрета

velll 10-12-2012 11:05

quote:
Originally posted by Anchi:

меняйте работу, быстрее поймете чего стоите.



спасибо, уже думаю над этим вопросом, хотя у меня сейчас основная работа -шилопопый хулиган.
quote:
Originally posted by Anchi:

Прямо так и оценили квалификацию по флюидам через монитор)



похоже, у неваляшки вообще все бездари и лентяи, кто носит каблуки особенно
nelson 10-12-2012 11:07

у нас мальчики долго не задерживаются т.к. зарплаты в общем-то низкие, поэтому им изначально оклад предлагают выше, чем девочкам. а предложить могут, потому что оклад не железный, а вилка коэффициентов. Девочкам предлагают что пониже, мальчикам что повыше. Чтоб заинтересовать и хоть ка-то удержать последних. Это мне на прошлой неделе финдиректор один рассказывал, когда просил помочь в поиске экономиста
Другое дело что дальше уже только от человека зависит, а не от пола. и на глазах полно примеров, как мальчики так и зависают, а девочки прут как танки и свое все равно берут.
Утро туманное 10-12-2012 11:08

quote:
Ну в том же штатном може быть "вилка" окладов, не знаете разве?

ну там же опять исходят от квалификации, а не по половому признаку) четко в документах прописываются все условия назначения того или иного оклада
Nevalyashka 10-12-2012 11:09

quote:
Originally posted by velll:

это уже просто неприлично с вашей стороны, вам не стыдно?



мне? т.к. я была в госпреприятиях и обслуживают таи плохо - то я не желая никого обидеть, сказала правду )) работать там не хотят и не умеют (( и стыдно должно быть работникам этих предприятий.
quote:
Originally posted by Anchi:

Прямо так и оценили квалификацию по флюидам через монитор)



ну я квалификацию оценила по другим цитатам, которые уже цитировала.
quote:
Originally posted by velll:

что большей частью у меня не работа программиста, а рядом где-то - тут подправить, там дописать, в чужом коде разбираюсь и ладно, а сама уже не смогу ничего написать, забылось все за 5 лет после института


koshamisha 10-12-2012 11:11

quote:
нас мальчики долго не задерживаются т.к. зарплаты в общем-то низкие, поэтому им изначально оклад предлагают выше, чем девочкам

это тоже верно, не спорю. и логика есть в этом. но и про -
quote:
Другое дело что дальше уже только от человека зависит, а не от пола
не забываем
velll 10-12-2012 11:12

quote:
Originally posted by Блонди:

оплачиваемое из налогов всех отписавшихся



вот сейчас меня все возненавидят, но собирать эти налоги я и помогаю дополнительный источник доходов мне нельзя иметь, только преподават.деятельность. ну писала же, что работаю в отделе информационных технологий, сопровождаем-правим программу, со своими обязанностями я справляюсь, иначе давно бы уже там не работала, замещала декретницу вначале, так что была возможность от меня избавиться у работодателя.
но вот так вот судить о человеке и его квалификации, как неваляшка - это просто нонсенс!
Anchi 10-12-2012 11:14

quote:
ну там же опять исходят от квалификации, а не по половому признаку) четко в документах прописываются все условия назначения того или иного оклада

Сто процентов за все организации сказать можете? Имхо, мало где работали)
quote:
похоже, у неваляшки вообще все бездари и лентяи, кто носит каблуки особенно

Да ну не это она имела в виду, я вообще с ней согласна, что как работаешь так и получаешь, но бывают исключения, и бывает, что девушке нужно больше усилий приложить, чтобы получить и зарплату и должность, чем мужчине. Т.е. правило "как работаешь так и получаешь" иногда начинает работать только спустя время, и стартовые условия могут оказаться для женщины хуже, о чем собственно, nelson и написала.
Pu$histaya 10-12-2012 11:14

Неваляшка,хватит хамить(
quote:
я тоже не понимаю как разной быть может) есть ставка в штатном расписании, есть должностная инструкция, есть положение о премировании) как можно по разному то заплатить?)

можно-можно) есть же очень хитрые положения о премировании.
quote:
можно, чисто теоретически) вопрос сколько это займёт времени) я один раз копейку искала целую ночь в ежедневном отчёте) а если бы это был отчёт за месяц?)) я бы там и за 30 ночей не нашла, ибо нарастающим итогом там как снежный ком уже)

ну тк это понятно, особенно когда цифры огромные, но если что-то слетело,знать откуда что берется,даже элементарно,чтобы провериться обязательно надо, сталкивалась уже не раз,когда у некоторых с программой что-то не так,они делают всякую фигню.
anhen 10-12-2012 11:22

Про гендерность. На моей работе тоже мальчикам предпочтение Шеф предпочтет взять нулевого мальчика без опыта работы, чем девочку с опытом ))) Что и произошло Один никакушный мальчик и три девочки с опытом. Выбор был очевиден...
koshamisha 10-12-2012 11:25

quote:
Шеф предпочтет взять нулевого мальчика без опыта работы, чем девочку с опытом )))

ну ниче. это мы тоже проходили . потом Шефы приобретают опыт и понимают, что не всегда это верное решение.

фу. ну не хочу я про работу. я на больничном вообще-то. пошла в аптеку .

Pu$histaya 10-12-2012 11:25

Вот так вот. И не всегда решают знания,умения,дресс-код и адекватность на собеседовании.
velll 10-12-2012 11:27

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

ну я квалификацию оценила по другим цитатам, которые уже цитировала.



эта цитата говорит лишь о том, что я теперь имею специализацию в одной конкретной области, а не обобщенные знания, которые нам дали в институте, квалификация здесь ни при чем.
видимо мне надо было одновременно заниматься и графикой, и СУБД, и сайты создавать, чтоб в глазах неваляшки выглядеть "квалифицированной"
anhen 10-12-2012 11:32

quote:
ну ниче. это мы тоже проходили . потом Шефы приобретают опыт и понимают, что не всегда это верное решение.

Неее ))) Где-то год назад вместо адекватных девочек, он таки взял мальчика Мальчик отработал ровно 3 дня и ушел в запой После чего начальник быстро согласился на девочку. и вот спустя год, его все-таки снова потянуло на мальчиков Ну хреново ему работать в бабском коллективе И в людей он верит
velll 10-12-2012 11:39

quote:
Originally posted by anhen:

ушел в запой



это огромное преимущество женщины перед мужчинами-работниками
Nevalyashka 10-12-2012 11:53

quote:
Originally posted by velll:

видимо мне надо было одновременно заниматься и графикой, и СУБД, и сайты создавать, чтоб в глазах неваляшки выглядеть "квалифицированной"




я квалификацию и профессионализм оцениваю по отсутствию предрассудков, что не берут "девочек" "без блата" и т.д. я когда такие вещи читаю или слышу остальное уже даже смотретьи слушать не буду.
чтобы быть профессионалом - да ,Надо интересоваться новинками и расти в своей профессии, приобретая новые навыки. тогда на предрассудки времени не будет. и денег будет больше.
Nevalyashka 10-12-2012 11:57

quote:
Originally posted by velll:

похоже, у неваляшки вообще все бездари и лентяи, кто носит каблуки особенно



те кто бездари и лентяи они такие и есть ))
а так я ценю работников, развиваю и многое в них вкладываю ) в работящих и толковых ))
Pu$histaya 10-12-2012 11:58

Неваляшка, это теоретически. На практике все сложнее. А человеческий фактор? Пердрассудки того же инспектора отдела кадров? Предрассудки руководства? Куча факторов.
Nevalyashka 10-12-2012 12:04

quote:
Originally posted by Pu$histaya:
[B]
человеческий фактор? Пердрассудки того же инспектора отдела кадров? Предрассудки руководства? Куча факторов.
/B]


я тока только ваши предрассудки и вижу. эйчары, с которыми я работала были всегда мегаадекатные.
в Марс я проходила когда отбор - первый тур - тест на понимание и оперирование текстовой и числовой информацией. из 4-х заходов по 20 человек (в моем девочка я была одна, о стальные мальчики) летом 2008 года тесты прошла я одна. и?? какие нах предрассудки? прошел тест или нет. все разговоры и собеседования - потом. Так получалось ,что рбаоту я меняла после рождения детей. меня брали с 1,5 годовалым сыном и с 10-месячной дочерью. и на каблуках брали ) т.к. ноги под столом кодга сидишь и смотрят резюме, мотивацию, ответы на вопросы, понимание и ожидания от работы.

в про налоговую это песня конечно. ))

Утро туманное 10-12-2012 12:04

quote:
На практике все сложнее

да всё бывает на самом деле)
знаю ситуацию, когда из определённого города соискателей даже не рассматривали по личным там каким-то негативным воспоминаниям) и негласные требования к внешности предъявляются, и блат таки существует) и даже рабочие места продают
Nevalyashka 10-12-2012 12:07

quote:
Originally posted by velll:

но вот так вот судить о человеке и его квалификации, как неваляшка - это просто нонсенс!




профессионализм ) и видение и понимание людей.
Pu$histaya 10-12-2012 12:13

quote:
да всё бывает на самом деле)
знаю ситуацию, когда из определённого города соискателей даже не рассматривали по личным там каким-то негативным воспоминаниям) и негласные требования к внешности предъявляются, и блат таки существует) и даже рабочие места продают


вот именно.

quote:
прошел тест или нет. все разговоры и собеседования - потом

вот сколько поменяла работ,ни в одной не было такого порядка. если в 1 организации из 10 есть,слава богу, а во всех остальных принимают,оглядываясь на пол, возраст, вид, настроение кадровика в этот день, настроение начальника. Поэтому не надо говорить,что если есть опыт,знания,дресс-код и так далее,возьмут на работу со 100% гарантией.
loa10 10-12-2012 12:13

quote:
Nevalyashka

А Вы когда-нить какие-нибудь женские курсы посещали? Или только строго профессиональные и иже с ними?

Nevalyashka 10-12-2012 12:14

quote:
Originally posted by Утро туманное:

знаю ситуацию, когда из определённого города соискателей даже не рассматривали по личным там каким-то негативным воспоминаниям) и негласные требования к внешности предъявляются, и блат таки существует) и даже рабочие места продают



другое дело - мы ж не рабы на неволничьем рынке? зачем нужен работодатель, который так решения принимает кадровые? значит у него и по другим решениям критерии сомнительные?
Nevalyashka 10-12-2012 12:15

quote:
Originally posted by loa10:

А Вы когда-нить какие-нибудь женские курсы посещали?



нет ) вязать, готовить и детей воспитывать и так умею ))
loa10 10-12-2012 12:16

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

нет ) вязать, готовить и детей воспитывать и так умею ))

Это всё, в чём заключается женщина?

velll 10-12-2012 12:19

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

профессионализм ) и видение и понимание людей.

сам себя не похвалишь - никто не похвалит

Nevalyashka 10-12-2012 12:20

quote:
Originally posted by Pu$histaya:

ни в одной не было такого порядка. если в 1 организации из 10 есть,слава богу, а во всех остальных принимают,оглядываясь на пол, возраст, вид, настроение кадровика в этот день, настроение начальника. Поэтому не надо говорить,что если есть опыт,знания,дресс-код и так далее,возьмут на работу со 100% гарантией.



на конкретно эту может и не возьмут. но по поводу вас у меня тоже было бы много вопросов ) важно ведь еще и как человек в коллектив впишется.
и отчего в 24 года куча работ смененных?
я 18 пришли с подругой и создали себе рабочее место. через 3 года пошли в продажи. 1 год промежуточной должности и потом 6 лет в одной компании. сначала на уровне региона, потом на уровне приволжского федерального округа. когда много скачут после универа ИМХО или ладить не умеют с людьми или места работы выбирать. это бы насторожило.
Утро туманное 10-12-2012 12:20

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

другое дело - мы ж не рабы на неволничьем рынке? зачем нужен работодатель, который так решения принимает кадровые? значит у него и по другим решениям критерии сомнительные?

ну чаще всего приходится выбирать) терпеть неадекватность работодателя, но при этом получать достойную зарплату и перспективы, либо работать в относительном психологическом комфорте, но без надежды поймать звезду
достойных внимания работодателей намного меньше, чем квалифицированных работников, желающих у них работать)

Nevalyashka 10-12-2012 12:21

quote:
Originally posted by velll:

сам себя не похвалишь - никто не похвалит



да все хвалят, кто лично знает, видел и пробовал. ))
А умение себя подать грамотно - на собеседовании очень важно. )
Nevalyashka 10-12-2012 12:21

quote:
Originally posted by loa10:

Это всё, в чём заключается женщина?



вы хотите об этом поговорить?? )))
loa10 10-12-2012 12:23

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

вы хотите об этом поговорить?? )))

Да, хочу.

Nevalyashka 10-12-2012 12:24

quote:
Originally posted by Утро туманное:

работать в относительном психологическом комфорте, но без надежды поймать звезду



я работала 6 лет в психологическом комфорте и ловя звезды. другой вопрос что в рамках города Ижевск наверное выбора меньше. но и надо понимать, что город Ижевск не единственный. у меня все подруги разъехались и выросли. но без детей конечно.
Nevalyashka 10-12-2012 12:24

quote:
Originally posted by loa10:

Да, хочу.



говорите, мы послушаем )
loa10 10-12-2012 12:27

Так я Вас хотела послушать. Жестко как-то Вы везде. женщин строитет только в путь. Нафига? Как работодателя я Вас понимаю, но я вот всё пытаюсь и другое увидеть. Хотя, скорее всего, это опять форумский образ.
Pu$histaya 10-12-2012 12:29

quote:
но по поводу вас у меня тоже было бы много вопросов ) важно ведь еще и как человек в коллектив впишется

не вписалась я только в 1 коллектив ООО "Айкай". Кто там работал,меня поймет. Там или становишься такой же крысой или до свидания. Я выдержала 1,5 года, потом долго восстанавливалась. Но зато приобрела очень много знаний по одному из сложнейших участков бухгалтерии Зарплате. Поэтому нет худа без добра.
quote:
и отчего в 24 года куча работ смененных?

А потому что начала я с зп в 4 тыс.руб.,а поскольку на предприятии не было перспектив роста зп приходилось искать более выгодную Из Айкая ушла по вышеназванной причине. Потом другое место,место главного,декрет,там уже человек работает,зачем с места срывать,пусть работает,себе я новую нашла с учетом сокращенного времени. Что такого? Не всегда люди меняют работу по причине,что не могут уработаться с коллективом. У меня со всеми отличные отношения и в любой момент,если мне что-то нужно, я обращаюсь со старыми работодателями, коллегами и мне всегда помогают. Так что...
quote:
когда много скачут после универа ИМХО или ладить не умеют с людьми или места работы выбирать. это бы насторожило.

неа. не надо всех судить,Неваляшка, только по вашему опыту и вашему пути, есть и другие обстоятельства в жизни. Кстати,частая смена работы очень мне пошла на пользу, для бухгалтерии полезно побыть на разных участках в разных сферах.
velll 10-12-2012 12:32

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

да все хвалят, кто лично знает, видел и пробовал. ))



да, я верю и нисколько не сомневаюсь, искать в людях недостатки и тыкать ими - не в моем стиле. вы умная, грамотная женщина, много добились и продолжаете совершенствоваться, но как-то вот вы некрасиво высказываетесь иногда по поводу незнакомых вам людей... обидно-досадно, да ладно...
Nevalyashka 10-12-2012 12:33

quote:
Originally posted by loa10:

женщин строитет только в путь. Нафига? Как работодателя я Вас понимаю



мы говорим в этой теме о семейном бюджете и перспективах женщины с детьми найти работу и вносить лепту в этот бюджет. я женщин не строю. я с ними разговариваю ) и глупости слышать не люблю.
quote:
Originally posted by Pu$histaya:

не надо всех судить,Неваляшка, только по вашему опыту и вашему пути, есть и другие обстоятельства в жизни.



вот блин когда мне про обстоятельства начинают рассказывать - значит не хотят отвечать сами за себя и брать за себя же ответственность. а не хотят в одном случае - когда не могут и не умеют. и если за себя не отвечают - стало быть и за задачу ответить тоже не смогут. это называется "реактивная позиция". да, кстати таких людей 95%. но успешность в принципе возможна только в "проактивной позиции". когда ты понимаешь, что между тобой и обстоятельствами всегда стоит твой выбор. А даже когда тебя съели выхода два.
Pu$histaya 10-12-2012 12:36

quote:
loa10

я бы с удовольствием сходила на женские тренинги. Мне похоже нужно это. А вы сами были? Расскажете может быть хотя бы примерно о чем там и какой эффект? Просто я как про эти тренинги не слышу,говорят только одно. Якобы пора становиться мягкими,домашними и хозяйственными. Тогда и мужчины рядом начнут предпринимать что-то и не надо будут все на себе нести. Бред вобщем. С учетом особенностей характера,склада ума и прочих вещей эти тренинги как-то проводятся?
Nevalyashka 10-12-2012 12:36

quote:
Originally posted by Pu$histaya:

А потому что начала я с зп в 4 тыс.руб.



Я начинала на третьем курсе за зарплату в 400 рублей. правда тогда доллар 6 рублей стоил. и мне нужен был опыт работы по специальности, мы с подругой составили свои требования к работе и фирму нашли по своим требованиям. вакансии не было. Мы пришли с проектом отдела и по сути с деловым предложением. так что все с чего-то начинают ))
А по поводу работы и совершенствования в ней есть любимый рассказ Бажова "Живинка в деле." все до нас придумали ))
Pu$histaya 10-12-2012 12:38

quote:
вот блин когда мне про обстоятельства начинают рассказывать - значит не хотят отвечать сами за себя и брать за себя же ответственность. а не хотят в одном случае - когда не могут и не умеют. и если за себя не отвечают - стало быть и за задачу ответить тоже не смогут. это называется "реактивная позиция". да, кстати таких людей 95%

ну вы же знаете, что это не моя песня. и тем не менее, я говорю про обстоятельства.не повод задуматься разве? что иногда хоть как при,хоть какой имей жизненный опыт, хоть какие знания и умения, есть ОБСТОЯТЕЛЬСТВА.
maxten 10-12-2012 12:40

Чегой-то в свете такой дискусии, у меня опять случай из жизни. Мое собеседование на последнюю работу - прокачивали на конфликтность, провоцировали реакцию. Не дождались, тормоз я. Трясти только по пути домой начало.
Далее - три этапа тестирования - на минимальные знания программирования (я - по нолям), на умение запоминать информацию и грамотно ее излагать. Вот чего-то еще было, я не помню. Критериев много было.
Претендентов было 6 человек - пять мальчиков лет 20-22, и я - 29 летняя "тетя" с 2,5-летним ребенком на руках.
Взяли двух - меня и мальчика - сына начальника технического отдела этой организации.
Nevalyashka 10-12-2012 12:43

quote:
Originally posted by velll:

искать в людях недостатки и тыкать ими - не в моем стиле.



я вообще в категории недостатков не мыслю. вы просто будьте с собой честны. что работать не хотите, главное для вас дом и ребенок. и вам не нужна работа - вам нужна служба с комфортным коллективом и соц. гарантиями за небольшую денежку. Я уважаю честность. Но не надо прикрывать желание так жить чьей то несправедливостью при наеме на работу и половой дискриминацией.
Это ваш выбор и такие люди тоже нужны и востребованы. )
koshamisha 10-12-2012 12:43

quote:
Originally posted by anhen:

Неее ))) Где-то год назад вместо адекватных девочек, он таки взял мальчика Мальчик отработал ровно 3 дня и ушел в запой После чего начальник быстро согласился на девочку. и вот спустя год, его все-таки снова потянуло на мальчиков Ну хреново ему работать в бабском коллективе И в людей он верит

ржу - на мальчиков потянуло
ну я его вообще-то понимаю - про бабский коллектив. у нас, слава Богу, 50\50

loa10 10-12-2012 12:45

quote:
Nevalyashka

Так, блин, это Вам может быть понятно, что вот это глупости, а это нет. А другим с их позиции это нифига не глупость. Разные все такие. Я вот по Вашим постам думаю, что мы с Вами похожи в некоторых моментах, и я даже понимаю, что Вы транслируете. Но! всего можно получать и не ставя себя в жесткие рамки, где всё типа должно быть правильно. Не учите Вы их, сами научаться. Хотя вот щас пытаюсь Вас учить Эт мне так, поговорить захотелось.

Я вот, например, вапще ни в какие тут экономные схемы не влажу. И ничего живу, уж 8 лет как сама себя практически содержу и все имею что хочу. Нет универсальных методов, не-ту.

Nevalyashka 10-12-2012 12:47

quote:
Originally posted by maxten:

Взяли двух - меня и мальчика - сына начальника технического отдела этой организации.




quote:
Originally posted by maxten:

на минимальные знания программирования (я - по нолям), на умение запоминать информацию и грамотно ее излагать. Вот чего-то еще было, я не помню. Критериев много было.



quote:
Originally posted by maxten:

прокачивали на конфликтность, провоцировали реакцию. Не дождались



постараюсь исключив свою симпатию к вам проанализировать эту ситуацию.
т.к. вы грамотно даже в форумском посте изложили СОДЕРЖАНИЕ отбора, не заикнувшись про прическу и каблуки, дали себе оценки по факторам, проявили мудрость и сдержанность, что крайне важно когда работаете в коллективе, то моим критериям
quote:
Originally posted by Nevalyashka:

грамотность, адекватность, умение слышат вопросы и отвечать, деловые качества, опыт работы и желание работать.



вы проходите )
loa10 10-12-2012 12:48

quote:
Pu$histaya

Вот щас ухихикаетесь, ни разу не была, вапще ни на одном. Только слышала краем уха то там то сям. Этоже всё внутренняя работа, если сам к этому пришёл, для чего относить кому-то за это деньги? Девочки есть, кто ходит вроде на форуме ну и литературу соответствующую читает. Может Вам с неё начать, с литературы? Я только авторов Торсунов и Валяева слыхала Вот только чем помогу.

Nevalyashka 10-12-2012 12:48

quote:
Originally posted by loa10:

Не учите Вы их, сами научаться. Хотя вот щас пытаюсь Вас учить



))) да где ж как не на форуме, пока часик свободный выдался. (хотя полы надо помыть ЧОРД). в жизни ж они так и будут ходить на собеседования и жить в ощущении что их не берут, т.к. они тетки с детьми. а о настоящей причине может здесь задумаются )
loa10 10-12-2012 12:49

Nevalyashka 10-12-2012 12:50

quote:
Originally posted by loa10:

Нет универсальных методов, не-ту.



есть ) зарабатывать больше или тратить меньше ) остальное детали.
Об универсальности тут же никто и не пробует говорить. о своем все говорят )
Irma 10-12-2012 12:51

quote:
Originally posted by loa10:

Я вот, например, вапще ни в какие тут экономные схемы не влажу. И ничего живу, уж 8 лет как сама себя практически содержу и все имею что хочу.



ой, а расскажите о своем методе
Nevalyashka 10-12-2012 12:52

quote:
Originally posted by Pu$histaya:

говорю про обстоятельства.не повод задуматься разве? что иногда хоть как при,хоть какой имей жизненный опыт, хоть какие знания и умения, есть ОБСТОЯТЕЛЬСТВА.




ну?? )) когда обстоятельства начинаем возводить в закон это тоже ведь наш выбор?
Anchi 10-12-2012 12:55

quote:
да, кстати таких людей 95%. но успешность в принципе возможна только в "проактивной позиции". когда ты понимаешь, что между тобой и обстоятельствами всегда стоит твой выбор. А даже когда тебя съели выхода два.

Да все понятно, но временная неудача никак не равна неудаче на всю жизнь. И вообще, "совершенствование важнее совершенства". А по поводу обвинения обстоятельств, а не себя. Я в целом на жизнь не жалуюсь(заранее в свете текущей дискуссии замечу, а то обвинят так, что не отмешься ), но была у меня такая история. После третьего курса нас делили по специализациям, я хотела учиться на "финансовом менеджменте и налогах", а меня "записали" на "государственные финансы". Училась я очень хорошо, и мне казалось, что я имею право выбора, пошла я на кафедру к женщине, которая тогда всех распределяла(зав. кафедрой был на больничном). А она мне сказала: а что вы хотите, вас же все равно никто не может устроить по нужной специализации, вон тут ко мне люди приходили и говорили, что их точно после университета возьмут на место по специальности, а у вас уже есть место? Ничего у меня не было. Стоило мне винить себя тогда, а не эту тетку? Я посчитала это несправедливостью, тетку-мегерой , сетовала на отсутствие блата; перевода на нужную специализацию я добилась через деканат. Потом мне эта преподаватель мелко мстила, занижала оценки, но правда, я на пятом курсе на научной конференции по факультету заняла первое место, и после этого я почувствовала, что все претензии ко мне иссякли. Вот такие бывают обстоятельства. Несправедливость есть и не всегда "жертва" этой несправедливости в ней виновата.
loa10 10-12-2012 12:59

quote:
Originally posted by Irma:
ой, а расскажите о своем методе

Так нету его, метода-то этого. Решила, примерно прикинула и делаю. Писала уже, что брала ипотеку с выплатой по ней в 2/3 дохода. Просто я знаю, что потяну и всё. Внутри уверена. И всё действительно получается. Алименты одно время получала по 200 рэ. И ничего, жили. Тоже иногда денег хватало только на творог ребёнку, ему 2 года было, когда я разъехалась с его отцом. Но вот как-то так. Подработки брала конечно, но там больше устаешь, чем зарабатываешь. Сейчас вот вообще от всех отказалась. Ребёнок растёт, а ты блин всё время работаешь. Нафига? - я себя спросила - не получила ответ. Установила себе твердый рабочий день и его придерживаюсь. Всё остальное сыну и себе. Сейчас вот учиться пошла снова, многие решили, что свихнулась
Как-то вот везет может мне, не особо я напрягаюсь.

Pu$histaya 10-12-2012 13:00

quote:
Вот щас ухихикаетесь, ни разу не была, вапще ни на одном. Только слышала краем уха то там то сям. Этоже всё внутренняя работа, если сам к этому пришёл, для чего относить кому-то за это деньги? Девочки есть, кто ходит вроде на форуме ну и литературу соответствующую читает. Может Вам с неё начать, с литературы? Я только авторов Торсунов и Валяева слыхала Вот только чем помогу

да читала я фигню каку-то типа Правдиной,время только зря потратила, поржала зато. еех..
loa10 10-12-2012 13:03

quote:
Originally posted by Pu$histaya:

да читала я фигню каку-то типа Правдиной,время только зря потратила, поржала зато. еех..

Чего это ржали-то? Надо было чего-нить полезное вынести. Наверное Вобщем из меня советчик-то тот ещё на эти темы.

Nevalyashka 10-12-2012 13:07

quote:
Originally posted by Anchi:

временная неудача никак не равна неудаче на всю жизнь. И вообще, "совершенствование важнее совершенства".



а кто утверждает обратное? просто сходив один раз за 5 лет на собеседование, не повышать квалификацию, не пробовать себя в других компаниях, и рассказывать, что везде дискриминация как минимум грустно..
quote:
Originally posted by Anchi:

что вы хотите, вас же все равно никто не может устроить по нужной специализации, вон тут ко мне люди приходили и говорили, что их точно после университета возьмут на место по специальности, а у вас уже есть место? Ничего у меня не было. Стоило мне винить себя тогда



стоило. я бы добилась. и место бы поискала. и условие оговорила и выполнила бы его. Вам сказали нет, вы раз и ушли. тут было поле дл переговоров с ваших слов, вам опыта не хватило. Может на самом деле и не было.
quote:
Originally posted by Anchi:

перевода на нужную специализацию я добилась через деканат. Потом мне эта преподаватель мелко мстила, занижала оценки, но правда, я на пятом курсе на научной конференции по факультету заняла первое место, и после этого я почувствовала, что все претензии ко мне иссякли.



вот! супер! уважаю.

ну я тоже писала, что наш научный руководитель ушел из универа и за 4 месяца до диплома нас передали декану. защита дипломов проходила тогда не только нашим универом, а из Еката приезжал член комиссии, чья оценка была решающей. декан ставила мне 3. т.к. не хотела вчитываться в смысл и понимать - не в упрек ей й нее совсем другая тематика - как раз гендерность )) ругательное слово для меня поэтому. Меня интересовало применение нашей методологии и методике в управлении.Все все говорили- выше оценки научного руководителя и декана даже на балл выше не ставят.
А я добилась на защите оценки отлично. Привлекла и внешних рецензентов и хорошо написала работу.
Столкнувшись с препятствием, можно вырасти на нем, сделав правильные выводы и действия, а можно поставить в сервант несправедливостей и всем показывать какие они нехорошие с предрассудками.

Pu$histaya 10-12-2012 13:10

quote:
Чего это ржали-то? Надо было чего-нить полезное вынести. Наверное Вобщем из меня советчик-то тот ещё на эти темы

вы погуглите,что это за книги) Все,что могла вынесла. Про позитив и положительный настрой. Но все остальное,блин, просто чушь. Хотя возможно на некоторым и помогает.
velll 10-12-2012 13:15

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

Но не надо прикрывать желание так жить чьей то несправедливостью при наеме на работу и половой дискриминацией



а я и не прикрывалась, я не карьеристка, для меня действительно семья важнее всего. еще раз повторю, я просто высказала свое мнение исходя из моего опыта устройства на работу, когда семьи и ребенка у меня еще не было, кстати.
и не бывает только черного или белого, как вы тут пишете, всегда есть нюансы, обстоятельства, случай в конце концов.
velll 10-12-2012 13:20

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

просто сходив один раз за 5 лет на собеседование, не повышать квалификацию, не пробовать себя в других компаниях, и рассказывать, что везде дискриминация как минимум грустно



вы уж определитесь, пушистая поменяла кучу мест - плохо, я пять лет на одном месте на ж*пе сижу - вообще клиника. нипанятнаааааа
Nevalyashka 10-12-2012 13:21

quote:
Originally posted by Pu$histaya:

вы погуглите,что это за книги) Все,что могла вынесла. Про позитив и положительный настрой. Но все остальное,блин, просто чушь. Хотя возможно на некоторым и помогает.




Я Правдину читала. хорошие книги. правильные. если на практике применять. И визуализации помогают и аффирмации и положительный настрой. Лениво только )) Есть похожие книги про технологии волшебства в своей жизни - мужчины психологи написали. очень похоже. но у правдиной прям разжевано для особо талантливых )
я в поездах/самолетах много времени проводила, так чего только не читала ))

мы ведь своим негативным настроем сами проблемы себе создаем на ровном месте.
Визуализируете вы "несправедливость" "предрассудки" и сами с ними и сталкиваетесь. ))
Заходишь вот на переговоры с настроем "да откажут, нах мы им сдались" и откажут. А заходишь, представив свой продукт на их полках и сколько много они на это заработают и прям как будто ты дед мороз добрый пришел к ним с денежкой - и со всеми сетями контракт ) мы вот во всех-всех сетях были на моей территории ))
Так что читайте-читайте ))

Nevalyashka 10-12-2012 13:25

quote:
Originally posted by velll:

вы уж определитесь, пушистая поменяла кучу мест - плохо, я пять лет на одном месте на ж*пе сижу - вообще клиника. нипанятнаааааа




я уж забыла про вас, а вы прям так все же болезненно реагируете на слова даже к вам не обращенные. значит больная точка для вас и сами про себя так считаете ))
Работаете на одном месте 5 лет? отлично! и делаете это потому что вам нравится ,а не потому что везде дискриминация и блат. Я это хочу от вас услышать.
вы сами так неуважительно относитесь к себе и сами свое занятие характеризуете )) мне даже добавлять ничего не надо.
ИМХО расти надо. профессионально. Любить свое дело, тогда когда любишь - говоришь об этом, узнаешь об этом и это все не через усилие а как дышишь.
Меня ж*па ваша и кудряшки с каблуками мало интересуют ) интересуют ваша квалификация ) и удовлетворение от жизни и работы.

Если бы я работала в налоговой, я бы никогда не считала, что за слова об этом меня возненавидят. Это хорошее, нужное и правильное дело. И стыдиться, как вы это делаете, тут нечего.

Nevalyashka 10-12-2012 13:34

quote:
Originally posted by velll:

всегда есть нюансы, обстоятельства, случай в конце концов.




))) если ничего не умеешь, то бывает- не бывает кому какая разинца, толку то никакого
95%...
velll 10-12-2012 13:36

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

вы прям так все же болезненно реагируете на лова даже к вам не обращенные



я просто не могу понять пока вашей логики, поэтому хочу разобраться, хотя в большей степени меня это уже забавляет, простите.
quote:
Originally posted by Nevalyashka:

Это хорошее, нужное и правильное дело



ну, здесь если не все, то половина уж точно ИП, ЧП, предприниматели и т.д. стёб от реальных мыслей тоже надо отличать. я не стесняюсь своего места работы, я горжусь, что я и мои коллеги не такие, как принято считать о работниках этой сферы.
Nevalyashka 10-12-2012 13:45

quote:
Originally posted by velll:

просто не могу понять пока вашей логики, поэтому хочу разобраться, хотя в большей степени меня это уже забавляет, простите



логика у меня четкая, красивая и аккуратная. хотелось что чтобы вы свою тоже причесали ))
quote:
Originally posted by velll:

я не стесняюсь своего места работы, я горжусь



угу, так любите, так гордитесь, что прям ого-го ))
quote:
Originally posted by velll:

вот сейчас меня все возненавидят, но собирать эти налоги я и помогаю


Утро туманное 10-12-2012 13:50

quote:
Originally posted by Anchi:

После третьего курса нас делили по специализациям, я хотела учиться на "финансовом менеджменте и налогах", а меня "записали" на "государственные финансы". Училась я очень хорошо, и мне казалось, что я имею право выбора, пошла я на кафедру к женщине, которая тогда всех распределяла(зав. кафедрой был на больничном). А она мне сказала: а что вы хотите, вас же все равно никто не может устроить по нужной специализации, вон тут ко мне люди приходили и говорили, что их точно после университета возьмут на место по специальности, а у вас уже есть место? Ничего у меня не было. Стоило мне винить себя тогда, а не эту тетку? Я посчитала это несправедливостью, тетку-мегерой , сетовала на отсутствие блата; перевода на нужную специализацию я добилась через деканат. Потом мне эта преподаватель мелко мстила, занижала оценки, но правда, я на пятом курсе на научной конференции по факультету заняла первое место, и после этого я почувствовала, что все претензии ко мне иссякли. Вот такие бывают обстоятельства. Несправедливость есть и не всегда "жертва" этой несправедливости в ней виновата.

Я даже догадываюсь кто эта женщина
У неё действительно всё было на личных симпатиях) Мне повезло, я была её любимой студенткой. И она меня конечно же записала на свою спецуху) Только вот я хотела на другую НО, зная её, решила не искушать судьбу. Училась на финансах и налогах, но вольным слушателем посещала банковское и страховое дело, где могла)

Irma 10-12-2012 13:53

quote:
Originally posted by velll:

ну, здесь если не все, то половина уж точно ИП, ЧП, предприниматели и т.д.



так вы поймите, предприниматели и люди, на них работающие, не ненавидят налоговиков как профессию/сферу приложения сил, а на дух не переносят скудоумие, непрофессионализм, элементарное незнание налоговиками НПА в рамках их компетенции и, да, еще вот качество, очень характерное для госслужащих разного уровня, которое точно определяется поговоркой "каждый суслик - агроном", короче все то, что оооочень мешает работать и создавать добавленную стоимость
velll 10-12-2012 13:54

еще раз
quote:
Originally posted by velll:

стёб от реальных мыслей тоже надо отличать



и смайлики видимо просто так ставятся
Блонди 10-12-2012 13:55

quote:
Потом мне эта преподаватель мелко мстила, занижала оценки, но правда, я на пятом курсе на научной конференции по факультету заняла первое место, и после этого я почувствовала, что все претензии ко мне иссякли. Вот такие бывают обстоятельства.

А спасибо ей сказали? Что бы было, если б вас таким образом не продавали? В общем - при отсутствии такого стимулирования получилось бы достичь таких результатов?

У нас пришла как-то работать кассиром девочка. По блату. Ну девочка как девочка... Вот только долго не проработала. Выжили. Как и с других коллективов.
Потому что если кассира учит проводки делать филолог - это полная профнепригодность. Хотя по блату можно и дальше работать.

Но вот в коллективе не прижилась потому что все считали ее ДУРОЙ. Девочка очень хотела замуж. ОЧЕНЬ-ОЧЕНЬ. Ей аж сны снились. Верила всем=всем приметам, читала книжки вумные (Правдину в том числе), но вот подкатывать к мальчикам не умела абсолютно.
Доходило до смешного - по конторе объявлялся общий сбор после работы в боулинг - обычно утром, т.е. за 5-6 часов.

Просто пробегались по кабинетам (могли и через один) и говорили - кто хочет - тот идет.
Девочка устраивала истерику - ее ЛИЧНО никто не позвал. Говорим - пошли - будут все. В ответ жесткое нет, без личного приглашения ДИРЕКТОРА я не пойду.

На следующее утро все обсуждали, кто с кем чего и как, а девочка ДУЛАСЬ.
А уж когда про желание выйти замуж узнали все - хи-хи было то еще. Хотеть замуж и не пойти на корпоратифчик, где будут все холостяки и не очень.


Так вот и уволилась от нас - не оценили и не полюбили

velll 10-12-2012 13:58

quote:
Originally posted by Irma:

"каждый суслик - агроном"



я сижу в своем кабинете, с посетителями не общаюсь, это не входит в должностные инструкции, печатей-бланков нет, законы и нормативные акты не утверждаю и т.д., не знаю о чем вы говорите
Irma 10-12-2012 14:00

quote:
Originally posted by velll:

я сижу в своем кабинете, с посетителями не общаюсь, это не входит в должностные инструкции, печатей-бланков нет, законы и нормативные акты не утверждаю и т.д., не знаю о чем вы говорите



а зачем тогда оправдываетесь, что вы не такая?
Nevalyashka 10-12-2012 14:00

quote:
Originally posted by Irma:

на дух не переносят скудоумие, непрофессионализм, элементарное незнание налоговиками НПА в рамках их компетенции и, да, еще вот качество, очень характерное для госслужащих разного уровня, которое точно определяется поговоркой "каждый суслик - агроном", короче все то, что оооочень мешает работать и создавать добавленную стоимость



о! и мил человек именно это и демонстрирует ((
Nevalyashka 10-12-2012 14:01

quote:
Originally posted by velll:

законы и нормативные акты не утверждаю



славтибедохте )) еще б в налоговой их утверждали, а не исполняли ))
velll 10-12-2012 14:08

но многие ведь так и думают, что это мы их придумываем и утверждаем!
velll 10-12-2012 14:09

quote:
Originally posted by Блонди:

Девочка устраивала истерику - ее ЛИЧНО никто не позвал. Говорим - пошли - будут все. В ответ жесткое нет, без личного приглашения ДИРЕКТОРА я не пойду.



может она хотела с директором замутить
Irma 10-12-2012 14:09

quote:
Originally posted by velll:
но многие ведь так и думают, что это мы их придумываем и утверждаем!


ну эти "многие" может лобби имеют в виду, а вы понять не можете))))
WIN 10-12-2012 14:10

нет, все-таки очень забавно читать, что в народе думают про то, кто такие программисты и как их принимают на работу Хоть и оффтоп полный, а все равно забавно)))

Мы с Андрюхой, видимо, вообще примитивные руководители. Последние лет 5 мы даем всем претендентам тестовые задания (свои для каждой области) и тупо ждем результатов. Делает их примерно один из десяти. Вот с ним и разговариваем на предмет общей адекватности. Остальных программистами не считаем И лично мне вообще по барабану девочки они, мальчики или гермафродиты.

Хотя нет, вру. Мы все-таки не хотим, чтобы женская часть коллектива составляла больше, чем четверть от общей численности. Все-таки с бабами сложно, и эта тема тому живой пример. Но нам это и не грозит.

Nevalyashka 10-12-2012 14:11

quote:
Originally posted by velll:

многие ведь так и думают, что это мы их придумываем и утверждаем!



quote:
Originally posted by Nevalyashka:

законы и нормативные акты



????? нее... )))) вы людей то за идиотов не считайте ))

но вы придумываете другое. заморочки при приеме отчетности, например требования при приеме 3 НДФЛ, разные все всех 5 районах г. Ижевска. Закон один в России. а вот то, то в одном районе принимают в другом летит.. непонимание вызывает именно это.

velll 10-12-2012 14:11

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

о! и мил человек именно это и демонстрирует ((




да, спасибо, я уже поняла, что я тупая, никчемная, слабоумная клуша. только это вы так думаете, оставьте уже свое мнение при себе, не надо за счет недостатков других себя выставлять на показ.
Nevalyashka 10-12-2012 14:12

quote:
Originally posted by WIN:

Последние лет 5 мы даем всем претендентам тестовые задания (свои для каждой области) и тупо ждем результатов. Делает их примерно один из десяти.



во..
а в продажах ты просишь тебе что-нибудь продать.. и продает один из 10..
Nevalyashka 10-12-2012 14:16

quote:
Originally posted by velll:

я уже поняла, что я тупая, никчемная, слабоумная клуша. только это вы так думаете



я???это вы про себя пишете. я то прошу только чтобы вы честными были. и свое мнение о вас я написала, оно иначе выглядит.
quote:
Originally posted by velll:

за счет недостатков других себя



и недостаток вижу только один, что вы не признаете, что то, чем вы заняты ваш выбор и вам так нравится. а не вынужденно сидите потому что везде баб не берут )) вы еще раз внимательно перечитайте мои сообщения ))
Irma 10-12-2012 14:18

quote:
Originally posted by Nevalyashka:
но вы придумываете другое. заморочки при приеме отчетности, например требования при приеме 3 НДФЛ, разные все всех 5 районах г. Ижевска. Закон один в России. а вот то, то в одном районе принимают в другом летит.. непонимание вызывает именно это.


ага, а еще ежегодную смену КБК, всякие обходные листы при ликвидации, и это еще по мелочи.
Ну и всякая фигня, типа устроить чаепитие через час после обеденного перерыва, когда у всех окошек толпа народа с декларациями 3-НДФЛ стоит (9-я Межрайонная)
velll 10-12-2012 14:19

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

вы еще раз внимательно перечитайте мои сообщения ))



вам тоже бы это не помешало
Irma 10-12-2012 14:19

quote:
Originally posted by Nevalyashka:

а в продажах ты просишь тебе что-нибудь продать..



вот кадровиков, требующих продать им ручку, на дух не переносила, когда в продажах работала
Блонди 10-12-2012 14:19

quote:
может она хотела с директором замутить

да нет... как раз на холостяков и заглядывалась. Но вот глаза и по 5 р и надпись в них "возьми меня ЗАМУЖ" (правильнее было бы конечно "ВОЗЬМИ МЕНЯ") опускало у мальчиков все и сразу.

Общих тем для беседы тоже - придут разбираться что и где в проводках - а она ни бе - ни ме.

Блонди 10-12-2012 14:21

quote:
а в продажах ты просишь тебе что-нибудь продать.. и продает один из 10..

Пойду уволюсь - это я точно не умею делать
Kilmez 10-12-2012 14:24

quote:
Originally posted by WIN:
Мы с Андрюхой, видимо, вообще примитивные руководители. Последние лет 5 мы даем всем претендентам тестовые задания (свои для каждой области) и тупо ждем результатов.

А можно мне скинуть эти задания? Так сказать на пробу своих сил и знаний

Irma 10-12-2012 14:25

quote:
Originally posted by Блонди:

это я точно не умею делать



к тебе потому что в основном уже "тепленькие" покупатели приходят
Блонди 10-12-2012 14:35

Боюсь начальника с этим не согласится.

Кстати я вот только пол-года назад узнала, что у меня при приеме на работу были конкуренты. И что конкурсный отбор я проходила. Причем сейчас понимаю, что достаточно жесткий - второй раз бы не рискнула точно.

У меня это выглядело так - а давайте я у вас поработаю? Вот тут выхи будут - я на 2 дня приду, посмотрю что и как.
Прошу прощения, не получается - давайте просто начнем работать - а не получится - так уйду без проблем и претензий.

Вот так легко и просто. У меня даже мыслей не было, что кто-то еще туда хочет и что отбор будет.

Irma 10-12-2012 14:41

quote:
Originally posted by Блонди:

Боюсь начальника с этим не согласится



ну тогда точно придется либо уволиться, либо признать в себе существование этого навыка
loa10 10-12-2012 14:49

Тык-с, напишите ещё чего-нить про экономить. Я честно прочитаю и забью на это дело. Но интересно, блин. Я вот даже тут про какую-то приспособу пыталась прочитать, вместо прокладок которая. Не осилила.
npobedash 10-12-2012 15:48

quote:
Originally posted by loa10:

Тык-с, напишите ещё чего-нить про экономить.



А уже все давно написано, на первых 5 страницах. Остальное - уже так, лирика
koshamisha 10-12-2012 15:55

quote:
Остальное - уже так, лирика

36 страниц лирики
MariL 10-12-2012 16:05

quote:
ещё чего-нить про экономить

Работу рядом с домом искать, чтобы на проезд не тратиться, а то с пересадкой ехать столько времени отнимает. И около 1200 на проезд((( Это я о наболевшем
OH 10-12-2012 16:13

может это, конечно, лирика. Но по-моему дети больше дают, чем берут. Стимулов точно больше становится
loa10 10-12-2012 16:13

Кстати да вот. Я раньше далеко работала, накладнее выходило. А сейчас, красота. Пешком иногда с работы гуляю. И экономия и воздухом дышу. За 40 минут дотопываю.
npobedash 10-12-2012 16:14

quote:
Originally posted by MariL:

Работу рядом с домом искать



Пойду в детсад работать. Исходя из ситуации с путевками - самое то
npobedash 10-12-2012 16:15

quote:
Originally posted by loa10:

За 40 минут дотопываю.



Это далеко.
MariL 10-12-2012 16:17

И на обеды тратиться не надо, красота сплошная экономия
koshamisha 10-12-2012 16:18

quote:
Пойду в детсад работать. Исходя из ситуации с путевками - самое то

ага. и зарплата там, главное, зашибись! лучше уж за проезд заплатить, ИМХО. но если очень уж далеко, то время жалко - утром-вечером... я так работала когда-то, нда.
MariL 10-12-2012 16:19

Так loa10 и пишет, что иногда. Хорошо, когда можно выбрать - пешком или на транспорте. Мне вот однозначно час ехать, если повезет без пробок