северное сияние 14-01-2014 10:34
quote:
Originally posted by Master-Disk:
а по продавцам могу сказать........у нас зайди на рынок или в магазин, какие у нас продавцы?? они не хотят продать товар, они там работают на дядю продавая его товар, иными словами они думают что их там заставили продавать т.е. пригнали как баранов и заставили, хотя сами пришли устраиваться на работу, ну да ладно.... и посмотрите на продавцов в турции....... вот она разница, вот где продавцы, приятно к ним зайти потарговаться купить........ тоже самое с оффициантами, да возможно что турки тоже плюют в блюда и делают прочие гадости, но блин, наш оффициант и турецкий оффициант это как небо и земля, где небо это турки.....
естественно разница будет: турки живут ВЕСЬ ГОД за счет нескольких месяцев, вот они и выкладываются по полной в эти месяцы...
А у нас?
Круглый год работы завались. Причем производства нет, нет рабочих мест, вымер рабочий класс. С 90х годов все шло к тому, чтобы уничтожить этот класс - а люди в основном своем существовании созданы для этого рабочего класса: работать шаблонно и постоянно.
quote:
Originally posted by Master-Disk:
поставь человека на сделку-увидишь как он будет работать, будут хорошие расценки-человек будет жопу рвать и держаться за место
в том то и штука, что вродебы оно так и должно быть, но подавляющее большинство не просто думает но и уверены, даже тут есть высказывания, по-моему вы или другой пользователь написали, мол за такие деньги здоровье потом не купишь.........короче, у нас много тех кто рассуждает и при этом работать не хочет вообще ни где, только одни мысли и слова и рассуждения. это называется тунеядство.
все верно пишите. люди просто не хотят работать. кто хочет - тот уже работает и поднимает другое предприятие
я пришла к выводу, что надо просто выбирать людей, которые уже работают и "уводить" их...
но для этого нужны вложения в заработный фонд, потому что сами понимаете, у таких людей приличные зарплаты.
quote:
Originally posted by Master-Disk:
да они не русские.
что касается ваших работников - это кладезь. Но ими обязательно надо управлять.
У них постоянная работа и деньги - главная мотивация. Они не избалованы этим. В общем-то сейчас в прибыльном бизнес (я не беру интелектуальный) очень много работают не русских, потому что они за такие же деньги выдают 80% результата, а не 20% как русские.
в общем русская сказка про Ивана на печи стара как быль, и от этого не уйти.
северное сияние 15-01-2014 12:03
только сейчас посмотрела на даты... запоздала с ответами