KR2 20-01-2012 14:20
Кадровый голод с точки зрения технических специалистов везде.
Соответственно, рост будет везде неплохой, если проявишь себя.
Прояви проактивную позицию. Позвони главному (конструктору, технологу), скажи хочу познакомиться, покажу что умею.
Надейка 20-01-2012 19:50
Друг работал на Куполе. Входил в Совет молодых специалистов.
Его подружка- тоже ценный кадр (хоть она и кондитер, но с регалиями разными): ей каждый месяц компенсировали часть суммы, которую она платила за съемную квартиру. Сейчас она купила свою квартиру за счет ссуды (наверное, беспроцентной) от Купола. Начали вычитать с ЗП.
Главное: показать себя как очень хорошего специалиста.
Flicker 21-01-2012 17:48
спасибо всем кто ответил
вообще меня больше интересовали предприятия с точки социальных выплат, точнее ипотека. Сейчас собираю информацию, так будет проще устроиться, да и вообще чтобы не пожалеть потом)Tof@ 22-01-2012 14:27
Я работаю на куполе, там можно взять ссуду, но побегать придеться не мало..., да и сразу то не дадут, нужно проработать время и зарекомендовать себя. Иногородним выплачивают 2000-3000 тысячи на часть съема жилья.
Flicker 22-01-2012 17:19
quote:
Originally posted by Tof@:
Иногородним выплачивают 2000-3000 тысячи на часть съема жилья.
Ну хоть что-то), а вообще с ипотекой здорово получается.
Читал о вакансиях на куполе и в аксионе, в среднем зп указана 12-13 тыс, а что правда все специалисты так зарабатывают? Вообще есть ли перспективы карьерного роста и зарплаты?
Tof@ 22-01-2012 20:54
Больше 12-13 тыс,у кого как, и где как. Смотря какое подразделение или цех, какая специальность и т.д. Есть рабочие которые и по 30т получают...
ЕРИК 30-01-2012 21:39
работаю на куполе. Чтоб взять ссуду нужно минимум 3 года проработать и не факт что дадут еще. Реклама идет по тв набор на купол зп от 20. Реально зп у всех разные. Плюсы :13 зп дают,дают премию иногда(в среднем 2 раза в год) но тока так и не понял за что))), компенсация сьемного жилья до 3тыс.,как молодому спец могут тоже денежку подкинуть около 1тыс но пересматривают раз в год эту доплату,рост реально возможен но смотря куда попадешь... Очень много пенсов на должностях сидит и хрен подвинешь))) . Ну и если до пенсии доработаешь при выходе 3 оклада дадут!!!
Князь 31-01-2012 22:27
А как дела на Радиозаводе никто сказать не может? Как там дела обстоят? Тоже интересую вопросы по зп и карьерному росту. Слухи ходят, что ЗП там выше, относительно того же Аксиона и Купола.....
L1fes0ng 31-01-2012 23:02
quote:
дают премию иногда(в среднем 2 раза в год) но тока так и не понял за что)))
Премия одна идет в декабре примерно за отгрузку(ремонт)
Вторая наверное 13-ая з\п примерно в января.
Вообще молодежи лучше идти на Купол- лучше условия.
qa11qa 01-02-2012 10:16
По поводу Аксиона скажу один минус , по поводу выплаты за съем жилья. написал заявление на мат помощь тебе все одобрили и ты например 3и месяца получаешь эти 2000, после этого ты должен отработать 3 месяца на заводе. А если например увольняешься после этих 3 месяцев что тебе давали помощь то
вернете эти 6000 которые получили. такое мини рабство получается. В куполе вроде дают без проблем без всяких отработок. Купол лучше. ИМХО
L1fes0ng 01-02-2012 23:24
На Куполе надо например отрабатывать, материальную помощь молодому специалисту, к примеру дадут 20тыр. и год надо отрабатывать.
Tof@ 01-02-2012 23:47
Это подъемные называются, при устройстве на работу!
Flicker 02-02-2012 21:36
quote:
Originally posted by Князь:
А как дела на Радиозаводе никто сказать не может? Как там дела обстоят? Тоже интересую вопросы по зп и карьерному росту. Слухи ходят, что ЗП там выше, относительно того же Аксиона и Купола.....
Предлагали работу на радиозаводе слесарем КИПиА временно на 3 месяца, спросил какая зп, ответили что максимум 15.