izhevsk.ru Главная /  Работа /  Кадровик с опытом оценки, мотивации и развития персонала
тема закрыта

Имя:
Пароль:
 зарегистрироваться | Войти через
напоминатель пароля
Кадровик с опытом оценки, мотивации и развития персонала
НОВАЯ ТЕМА правила | поиск | картинки | | | о форуме |
  Новости | Авто | Недвижимость | Работа | Бизнес | Стройка | Объявления | Совместная покупка | | |
  следующая тема | предыдущая тема
Автор Тема:   Кадровик с опытом оценки, мотивации и развития персонала   версия для печати
Оксана Кузнецова
Рейтинг: 3/-49
написано 18-11-2014 07:52 Оксана Кузнецова


В розничную сеть (двери, фурнитура) требуется Ведущий менеджер по работе с персоналом.

Должностные обязанности:
- оценка, обучение и аттестация персонала
- мотивация и развитие персонала
- подбор персонала
- 1 чел. в подчинении - менеджер по персоналу в г.Пермь

Требования:
- высшее образование, 25-35 лет
- знание систем мотивации, оценки персонала
- опыт подбора персонала (не менее 4-ех вакансий в мес.)
- 1С: кадры
- опыт разработки кадровых документов

Условия:
- 5/2, с 9.00 до 18.00, официальное трудоустройство
- з/п на исп.срок - 17 000 руб. (2 мес.)
- после исп.срока - по результатам исп.срока
- место работы - ул.Кирова

----------

Резюме жду на эл.адрес: 908922@bk.ru с пометкой "Ведущий менеджер по работе с персоналом".
Контакты для консультаций: IGQ: 583-574-903.


Показать текст сообщения полностью

200x150 320x240 400x300 800x600    без переносов   
быстрый ответ   

подпись
следующая тема | предыдущая тема

Главная /  Работа /  Кадровик с опытом оценки, мотивации и развития персонала форумы izhevsk.ru

 
 
 
 
 
© ООО "Марк" 2020
 
Интернет-провайдер КК МАРК-ИТТ