Мы компания открытых, думающих и целеустремленных людей, объединенных одной целью.
Наша миссия - создание привлекательных, удобных в использовании и ценных для пользователей сервисов.
В основном мы разрабатываем интернет-проекты разной сложности: корпоративные сайты, интернет-магазины, сервисы, мобильные приложения. Вот некоторые из работ:
* Spiti - сервис посуточной аренды федерального уровня, с развитой системой услуг, карт, платежей и нюансов;
* Рублик - SaaS-сервис для автоматизации бизнеса по микрокредитованию с реализацией сложной логики расчета жизненного цикла кредита;
* Фуд-сервис - корпоративный сайт одного из лидеров ресторанного бизнеса в Ижевске, на котором можно оформить заказ на доставку из меню разных ресторанов;
* Веб-капитал Transfer - сервис для перевода WebMoney на рублевые банковские счета, в рамках которого был реализован шлюз для работы с БыстроБанком.
В качестве основных технологии для разработки используем Zend Framework и Laravel.
Основные принципы работы:
* простой и эффективный код;
* системный подход к решению задач;
* нацеленность на результат.
Набор компетенций, с которыми вы познакомитесь у нас:
* проектирование и масштабирование приложений;
* интеграция с сервисами (платежные системы, карты, социальные сети и другие интересные API);
* понимание MVC-фреймворков;
* разработка тонких клиентов;
* оптимизация сайта под высокие нагрузки;
* планирование своих задач;
* бейсджампинг ;-)
Для понимания горизонтов роста у нас внедрена четырехступенчатая карьерная лестница. Каждой ступени соответствует свой уровень зарплаты и набор компетенций.
Условия:
* официальное оформление;
* переиндексация зарплаты каждые 6 месяцев;
* отпуск два раза в год;
* оплачиваемые больничные;
* возможность совмещать работу с учебой;
* возможность работать в любой точке мира, включая наш уютный офис.
* офисе в центре (БЦ "Партнер").
Кроме этого, вам может быть интересно:
* Вакансии
* Команда
* Проекты
* Инстаграм
Присылайте рассказ о себе в свободной форме или резюме на hello@nutnet.ru
независимо от того, что будет написано в резюме, кинут тестовое задание
; дальше не знаю, ибо начерта оно мне надо; уже давно ищут стажера, то ли кидают, то ли весь штат стажеровquote:
Originally posted by ledishka:
то ли кидают, то ли весь штат стажеров
то ли расширяются
quote:
то ли расширяются
скорее всего стажеры не приживаются просто
quote:
Изначально написано Этерна:
скорее всего стажеры не приживаются просто
стажеры нынче не те
quote:
Изначально написано Этерна:
скорее всего стажеры не приживаются просто
ага, как только про зарплату заикнутся
Мы перманентно ищем стажеров. Кто-то приходит из металлургии и хочет стать тимлидом за месяц, кто-то предпочитает учиться и уходит - но есть и те, кто имеют базовые знания и хотят расти, такие остаются и становятся профессионалами.
Какой-то слабоватый флейм нынче ;-)
Вакансия актуальна.
Теперь удобно совмещать работу с учебой, под боком УдГУ. Переехали http://nutnet.ru/contacts .
Продолжаем искать таланты. Пишите письма: hello@nutnet.ru.