мыслите правильно. можно жалобу написать, только ведь уволят Вас после этого.

Ежели крепко в санпинах порыться можно неплохой себе такой кабинетик сделать, дак кто ж даст. У нас на 18 квадратах 9 человек (3 постоянно 6 с утра и вечером).

Меня вопрос кондиционирования - вентилирования интересует

есть ли возможность установить МФУ отдельно? и проблем бы не было. вы конечно можете обратиться с просьбой о переаттестации рабочего места ( сейчас - спецоценка условий труда). хотя см. комменты выше. МФУ был установлен после проведения АРМ?

Ограничений много можно нарыть в законодательстве.
Ограничение на шум, на ионизацию воздуха лазерными принтерами, хим состав краски, кв метры на одно раб место, электромагнитные поля, температуру, влажность, скорость воздуха, темные шторы в помещении, где есть мониторы, освещение раб мест, 10 мин перерыв каждый час для людей работающих за компьютерами, влажная чистка окон 2 раза в год.
А кто знает что работа на телефоне это вредные условия труда?
Телефонистки работавшие в телекоме раньше уходили на пенсию.
А менегеры в офисах часами говорящие по телефону что-то имеют?
А нагрузка на слух и голосовые связки те-же!
Не верю что можно через контрольные органы что то решить.

Я думаю вам надо договариваться с руководством, если вы хотите нормально работать.

аттестация рабочих мест по условиям труда, конечно если ето не ООО. Если ж в в ООО то, к великому сожалению затраты Ваших руководителей, на охрану труда, сооовсем не велики. Они не способны позволить себе, то, чего они не хотят)